逐個攻克“薪水”種種表達方法

時間:2018-12-31 12:00:00 資料大全 我要投稿

逐個攻克“薪水”種種表達方法

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  1. Pay check:工資支票,

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。企業(yè)簽發(fā)的、能夠在指定金融機構兌現(xiàn)的支票。

  2. Pay stub:工資存根。

  存檔的收據(jù)。用來核算簽發(fā)的支票金額和應付的相關項目金額。

  3. Pay period:工資周期。兩次發(fā)工資間隔的時間?梢允敲刻欤O少),每周,每月,雙周,半月。

  4. Pay rate:工資標準。企業(yè)按雙方商定的支付標準,以計時或計件的方式支付員工工資。

  5. Gross:總額。根據(jù)一定的工資標準,員工在一定時期內(nèi)的基本收入可以是:

  Salary:薪水(每日/每周/每月固定的數(shù)額,根據(jù)工作日數(shù)作調(diào)整)

  Wage:時薪(根據(jù)工作時數(shù)作調(diào)整的每小時工資標準)

  Piece:計件工資(對每件完成的工作支付的金額)

  工資總額還可以根據(jù)傭金和獎金作調(diào)整,

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  6. Commissions:傭金。根據(jù)以往的銷售業(yè)績,定期發(fā)的.錢。   7. Bonuses:獎金。企業(yè)根據(jù)不同原因支付的錢,如完成任務,激勵員工提高生產(chǎn)力,特殊節(jié)日(如圣誕節(jié)),等等。

  8. Deductions:扣除。扣除費用是企業(yè)從你的工資總額中保留的部分。通常也被稱為從源頭上扣除(直接從工資中扣除)。一些常見的扣除費用有:

  Income tax:個人所得稅

  Pension:養(yǎng)老金

  Medical:醫(yī)療保險

  9. Net:凈工資。從總工資中扣除所有項目后剩余的數(shù)額。這是你最終能放入錢包中的錢。

  10. Raise:加薪。工資標準的調(diào)整,通常是根據(jù)工作表現(xiàn),生活費用,和升職。

  11. Direct deposit:直接存入銀行。將你的凈工資直接轉(zhuǎn)入銀行。

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