口腔護(hù)士外出學(xué)習(xí)總結(jié)
在進(jìn)修學(xué)習(xí)的短短一個(gè)月時(shí)間里,我覺(jué)得每天都有收獲,下面是學(xué)習(xí)總結(jié):
1.醫(yī)院應(yīng)擁有自己機(jī)構(gòu)的核心價(jià)值觀,建立共同愿景,提倡合作精神,從員工招聘入手,逐漸鋪開(kāi),并能讓員工產(chǎn)生共鳴,把護(hù)理工作做得更強(qiáng)、更持久、更有生命力,
口腔護(hù)士外出學(xué)習(xí)總結(jié)
。2.把服務(wù)維持在年輕而充滿活力的狀態(tài)。挖掘員工的潛能,多給予積極地肯定。成立多種形式的興趣小組,也可以是護(hù)理以外的興趣小組,如攝影組、英語(yǔ)角、同事間支持組、健康宣教小組…
3.鼓勵(lì)科室開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)游戲。在任何團(tuán)隊(duì)內(nèi),最困難也是最重要的一步,就是團(tuán)隊(duì)之間的相互熟悉和相互了解。為了讓他人了解你—“Getting to know you”,可制作相關(guān)部門員工的資料。如:名字、業(yè)余愛(ài)好、最喜歡的顏色、曾取得的最好成就…
4.為了提高院護(hù)理人員科研能力,可參照邵逸夫醫(yī)院的管理方法,
資料共享平臺(tái)
《口腔護(hù)士外出學(xué)習(xí)總結(jié)》(http://m.clearvueentertainment.com)。自愿申報(bào)—專家評(píng)審—提交項(xiàng)目情況表(計(jì)劃執(zhí)行情況、指標(biāo)、預(yù)期目標(biāo)情況、經(jīng)費(fèi)的投入、使用和配套條件情況、存在的困難和問(wèn)題、解決方法及發(fā)展設(shè)想)—院基金投入—年終匯報(bào)、展示。5.關(guān)于CQI項(xiàng)目執(zhí)行方面:科室將CQI計(jì)劃表、過(guò)程表、報(bào)告表及時(shí)上交。對(duì)一些共性問(wèn)題、深層的問(wèn)題、牽涉到多部門多科室的問(wèn)題,可由護(hù)理部組織,聯(lián)合多科室開(kāi)展CQI,通過(guò)質(zhì)量改進(jìn),形成新的流程,在全院進(jìn)行推廣,避免重復(fù)勞動(dòng),提高管理效能。
6.遇到重大檢查,可制作相關(guān)模擬問(wèn)題題集進(jìn)行模擬問(wèn)答。
7.科室規(guī)章制度、崗位職責(zé)等有的`并不是永遠(yuǎn)一成不變的,建議科室每3年對(duì)科室制度、職責(zé)進(jìn)行審核、修訂,格式可以統(tǒng)一,注明部門、題目、編號(hào)、生效期、修改期、獲經(jīng)批準(zhǔn)人。
8.每臺(tái)電話機(jī)均可打上本機(jī)的電話號(hào)碼,并設(shè)溫馨提示,例如:①請(qǐng)不要奢侈您的語(yǔ)言,請(qǐng)用“您好”、“謝謝”;②科室電話,私事勿長(zhǎng)時(shí)間占用。
9.科室便民服務(wù)箱內(nèi)可增加手機(jī)萬(wàn)能充電器,洗甲水。備洗甲水是因?yàn)楝F(xiàn)在的女士愛(ài)用指甲油,會(huì)影響甲床末梢顏色的判斷,也會(huì)影響到指脈氧飽和度的測(cè)試。
10.床底的置物架,可貼上標(biāo)識(shí),告知需放什么物品?蓪⒒颊唢嬍持笇(dǎo),制作成內(nèi)容具體的小卡片,懸掛于床頭。
11.我在ICU和EICU的呼吸機(jī)上面都發(fā)現(xiàn),每臺(tái)呼吸機(jī)上都掛著預(yù)防下呼吸道感染的卡片,內(nèi)容非常好,可予相關(guān)科室資源共享。
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