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淺析人才成長的規(guī)律
"十年樹木,百年樹人".人才的培養(yǎng)是一個(gè)漫長的過程,不可能立竿見影,一蹴而就.人才學(xué)是一門科學(xué),人才成長有其自身的客觀規(guī)律.掌握并運(yùn)用人才成長規(guī)律,有助于政府及其工作部門為培養(yǎng)人才制定科學(xué)的規(guī)劃和計(jì)劃,也有利于克服人才工作中急功近利的短期行為.
作 者： 張永紅 作者單位： 云南省科學(xué)技術(shù)廳,云南,昆明,650051 刊 名： 云南科技管理 英文刊名： YUNNAN KEJI GUANLI 年，卷(期)： 2005 18(3) 分類號(hào)： C961 關(guān)鍵詞： 人才 成長規(guī)律 研究【淺析人才成長的規(guī)律】相關(guān)文章：
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