門生謄寫求職信六大誤區(qū)

學(xué)人智庫(kù) 時(shí)間:2018-02-09 我要投稿
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  在與一些常常來校園雇用的外企雇用司理座交心得時(shí),我們常常向雇用司理探詢門生求職中的錯(cuò)誤,以便我們?cè)诖撕蟮氖伦冎刑崾鹃T生;最但愿聽到雇用司理表彰門生身上的利益,這證明白我們的門生在前進(jìn)、在成熟。按照雇用司理提出的意見和提議,我總結(jié)了門生謄寫求職信的六大誤區(qū),但愿同窗們有則改之,無則加勉。

  門生謄寫求職信六大誤區(qū)

  1、一封通函走全國(guó):不量身定做,一封信打遍全國(guó)。

   

  2、二次操作不修改:一再簡(jiǎn)歷首要內(nèi)容。

   

  3、三緘其口談奉獻(xiàn):過于夸大能從公司學(xué)到什么常識(shí)手藝或獲得什么甜頭,而不知道提出本身能為公司做出什么孝順。

   

  4、四舍五入都從簡(jiǎn):對(duì)公司的描寫過于空泛、過于浮淺。

   

  5、五體投地對(duì)本身:熱情洋溢的長(zhǎng)篇抒懷和海闊天空的吹噓或自夸。

   

  6、魂飛魄狼藉陣腳:名目不足工致,缺乏美感。

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