遇到不尊重應(yīng)聘者的面試官

學(xué)人智庫 時間:2018-01-13 我要投稿
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昨天上午,接到面試通知去SZ LONGWAY 面試.

跟我一同去的,還有一個女孩MM.

第一步:填寫自己的基本資料,OK后,將簡歷一起交給HR接待者;

第二步:副總面試,問題型,兩人搶答:

1.每次MM都讓我先回答,她在我的基礎(chǔ)上再加以補(bǔ)充;

2.以顯示出:她穩(wěn)重/考慮周全,能力俱佳;

3.不過,我面試時狀態(tài)欠佳.

第三步:單獨面試

1.MM面了5分后出來了;

2.我進(jìn)去1分后就出來了,主要是談薪資,回家等消息.我知道是沒戲.

第四步:復(fù)試

1.我就出來了,準(zhǔn)備回家,與剛才MM打招呼,問她不走嗎?

她說:她沒聽懂剛才面試官說什么,先不走.

2.另外還有后來一個MM在那等著.

3.此時面試官見我還沒走,就大聲喊:你先回去,等消息.

我當(dāng)時真想說,謝謝,我還知道門在哪里.

注:面試官是個男的,感覺素質(zhì)不高......

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