對施工管理的合理化建議有哪些?
1、建立對項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、主施工人員、質(zhì)量員、安全員的考勤、考核制度、定期對他們工作進行總結(jié),
對施工管理的合理化建議有哪些?
,工程
《對施工管理的合理化建議有哪些?》(http://m.clearvueentertainment.com)。2、提高施工單位履約保證金比例,擴大對項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、主施工員、質(zhì)量員、安全員到崗率、出勤率的扣款額度,促使承建方按承諾履約。
對施工管理的合理化建議有哪些?
1、建立對項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、主施工人員、質(zhì)量員、安全員的考勤、考核制度、定期對他們工作進行總結(jié),
2、提高施工單位履約保證金比例,擴大對項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、主施工員、質(zhì)量員、安全員到崗率、出勤率的扣款額度,促使承建方按承諾履約。