這是白領(lǐng)王建民在看完電影《投名狀》后說的一句話，
投名狀 折射職場(chǎng)“六大陰謀”
。現(xiàn)在寫字樓的白領(lǐng)們將討論《投名狀》的劇情作為一個(gè)熱門話題。本報(bào)記者與遼寧省心理學(xué)會(huì)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)委員會(huì)專業(yè)心理學(xué)家張竣銘、許哲一起觀看了《投名狀》，并尋找出了白領(lǐng)們?cè)趯懽謽橇鱾鞯默F(xiàn)實(shí)版《投名狀》場(chǎng)景，找到了“投名狀”所折射出的職場(chǎng)“六大陰謀”。陰謀一：“假意協(xié)作”實(shí)為“釜底抽薪”
電影場(chǎng)景：一次殘忍的砍殺后，龐青云（李連杰扮演）在死尸中爬了出來了，龐青云由一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)1600人的將軍，變成了一個(gè)要飯的。對(duì)于失敗的原因，龐青云進(jìn)行了總結(jié)，“我與魁字營一起出征，魁字營保護(hù)左翼，結(jié)果到了要害的時(shí)候，魁字營忽然撤軍30里，看著我的1600名兄弟被敵人殺死”。
職場(chǎng)案例：小王與小許是某外企業(yè)績最好的兩名業(yè)務(wù)經(jīng)理，兩人雖然平時(shí)關(guān)系很好，但是心里都知道，總公司要將一個(gè)業(yè)績最好的人提為區(qū)域總經(jīng)理，在一次公司的談判中，本來約好由小王負(fù)責(zé)與客戶談判，小許負(fù)責(zé)技術(shù)支持，到了談判的要害時(shí)期，小許忽然提出該項(xiàng)目還存在技術(shù)不成熟的問題，而且是不可彌補(bǔ)的問題。小王耗費(fèi)了3個(gè)月的談判以失敗終結(jié)，事后，小許成為了區(qū)域總經(jīng)理。
心理專家點(diǎn)評(píng)：職場(chǎng)人，非凡是在職場(chǎng)多年打滾的老員工，戒備心都非常重，這是很有道理的。職場(chǎng)是一個(gè)功利性很強(qiáng)的地方，“魁字營”就代表了職場(chǎng)中一些“小人”的做法，他們寧可犧牲公司的利益，也要實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益的最大化，對(duì)于與自己有競(jìng)爭關(guān)系的同事，實(shí)行“假意協(xié)作”實(shí)為“釜底抽薪”的戰(zhàn)術(shù)，這樣的人雖然一時(shí)達(dá)到目的，但是一旦被人識(shí)破，就會(huì)變成被孤立的對(duì)象。
陰謀二：“雪中送炭”實(shí)為“拉攏利用”
電影場(chǎng)景：龐青云變成了要飯的后，被姜午陽（金城武扮演的三弟）拉去劫太平軍的軍糧，面對(duì)土匪與太平軍的打殺，龐青云一直到姜午陽快要被人殺死后，才出手相救，通過這種方式得到了姜午陽與趙二虎（劉德華扮演的二弟）信任。
職場(chǎng)案例：小武是沈陽某軟件公司一名技術(shù)人員，“跳槽”到了北京一家聞名的軟件公司，但是到了新單位后，他很難融入新的環(huán)境中，原因是新的技術(shù)主管一直不看好他。一次公司接了一個(gè)大項(xiàng)目，技術(shù)主管負(fù)責(zé)主要模塊的制作，但是到了要害時(shí)刻，出現(xiàn)了一個(gè)技術(shù)難題，就在技術(shù)主管要放棄的時(shí)候，小武與技術(shù)主管一起熬了3個(gè)通宵，完成了模塊的制作，小武因此成了技術(shù)主管的心腹。
心理專家點(diǎn)評(píng)：在現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)中，有一些人與龐青云很類似，他們不會(huì)輕易樹敵，為了達(dá)到自己的目的會(huì)不遺余力，他們的一些行為很輕易讓人感動(dòng)，但是他們真實(shí)的目的是要在職場(chǎng)中得到自己的位置，他們不會(huì)去“幫助”對(duì)“自己沒有用的人”，而且一旦他們發(fā)現(xiàn)自己“幫助”的人對(duì)自己沒有任何用處后，就立即離開，尋找下一個(gè)需要“雪中送炭”的人。
陰謀三：利用“義氣”拉攏人心
電影場(chǎng)景：當(dāng)龐青云看到趙二虎被魁字營欺負(fù)后，提出了投軍的想法，為了達(dá)到拉攏姜午陽與趙二虎的目的，龐青云接受了與姜午陽、趙二虎一起納“投名狀”的要求，用姜午陽的話說：“龐青云不相信投名狀，他相信我和二哥。”
職場(chǎng)案例：老葛是某保健品公司省會(huì)城市的分部經(jīng)理，由于一直沒有與業(yè)務(wù)員們搞好關(guān)系，業(yè)績不好，年底他被總公司發(fā)配到了一個(gè)縣級(jí)城市當(dāng)銷售副經(jīng)理，為了東山再起，他決定把這變成自己新的開始，他與每一名業(yè)務(wù)員搞好關(guān)系，有業(yè)務(wù)員母親去世，他與該人一起為母親守靈兩天兩夜，一年后，老葛因?yàn)椤邦I(lǐng)導(dǎo)”有方，業(yè)績上漲，被調(diào)回總公司，
管理資料
《投名狀 折射職場(chǎng)“六大陰謀”》(http://m.clearvueentertainment.com)。專家點(diǎn)評(píng)：這類人在職場(chǎng)上給人的感覺就是大公無私，但其實(shí)他們還是有些小小的私心，他們也是為自己的利益而奮斗。
陰謀四：利用“別人沖鋒”“該出手時(shí)，就出手”
電影場(chǎng)景：為了拿下舒城，龐青云帶領(lǐng)著趙二虎、姜午陽，還有800子弟兵與5000太平軍進(jìn)行血戰(zhàn)，此時(shí)被派來配合的陸大山（另一個(gè)清軍的將軍）和1500名士兵，一直在旁邊觀看，當(dāng)陸大山看到“800人攪亂了5000人”后，決定出手，結(jié)果一舉拿下舒城。
職場(chǎng)案例：老楊與老沈是多年的好友，2006年初，老楊拿到了一個(gè)地產(chǎn)項(xiàng)目，但是由于資金巨大，老楊一直想拉老沈入股，不管老楊怎樣游說，老沈的說法就是“等等再說吧”，老楊只能拿出了所有的積蓄投入工程，就在工程快完成時(shí)，老楊的資金鏈條忽然斷裂，沒有了工程款，沒有了廣告費(fèi)，這個(gè)工程馬上要成為“死局”。這時(shí)候，老沈帶著自己的資金入股了，條件是“利潤的65%”。老楊只能同意，結(jié)果樓盤一開盤就全部銷售一空。事后，老楊才知道老沈一直在觀察這個(gè)項(xiàng)目，并對(duì)這個(gè)樓盤的銷售進(jìn)行了調(diào)查，發(fā)現(xiàn)無論位置還是戶型，這個(gè)樓盤只能賺不能賠的時(shí)候，他才決定介入資金。
專家點(diǎn)評(píng)：這類人在職場(chǎng)中是老謀深算的人物，他們只有在看到真正利益的時(shí)候才會(huì)進(jìn)行投資。
陰謀五：利用“外人”打“江山”，安排“內(nèi)人”守“江山”
電影場(chǎng)景：當(dāng)龐青云帶領(lǐng)著趙二虎、姜午陽拿下舒城，預(yù)備進(jìn)行攻打蘇州等地的時(shí)候，以軍機(jī)處陳大人、姜大人為首的大官僚，立即安排他們的嫡系部隊(duì)魁字營緊跟在龐青云后面，龐青云攻城勝利后，立即由魁字營接受。
職場(chǎng)案例：在沈陽一家汽配公司內(nèi)，有一條不成文的治理，任何新來的銷售主管都必須在3-6月內(nèi)“拿下”一個(gè)新城市，將公司打入這個(gè)城市，然后公司立即會(huì)派老板的親信或者親戚來接收這個(gè)城市的銷售網(wǎng)絡(luò)，最后老板會(huì)給新來的銷售主管一些獎(jiǎng)勵(lì)。
專家點(diǎn)評(píng)：在很多企業(yè)里都有這種“不平等”的事情，在老板心里永遠(yuǎn)存在“外人”“內(nèi)人”之分的，“外人”是可以用來冒險(xiǎn)的，這是一種追求利益的手段，但是這樣的方式也輕易造成“外人”傷心，“內(nèi)人”之間因?yàn)槔娣峙洳痪l(fā)生矛盾。
陰謀六：力所不及用“利益”拉攏“仇人”
電影場(chǎng)景：在攻打蘇州城的時(shí)候，龐青云與守城的太平軍進(jìn)入了相持階段，為了拿下蘇州城先是求軍機(jī)處陳大人，但是陳大人已經(jīng)決定放棄龐青云，這個(gè)時(shí)候龐青云居然放下尊嚴(yán)，去求自己的仇人魁字營，并且答應(yīng)給魁字營更高的利益——南京城。結(jié)果，龐青云得到了魁字營的糧草，拿下了蘇州城和南京。
職場(chǎng)案例：黃老板和趙老板是同一個(gè)寫字樓兩個(gè)不同動(dòng)漫公司的老總，平時(shí)雙方有競(jìng)爭，兩個(gè)人見面連招呼都不打。一次黃老板接到了一個(gè)來自海外的大項(xiàng)目，由于自己公司的技術(shù)有限，他放下尊嚴(yán)去求趙老板，而且答應(yīng)趙老板這個(gè)項(xiàng)目的40%利潤是他的，事后免費(fèi)為趙老板的公司完成一個(gè)項(xiàng)目。其實(shí)，黃老板并不吃虧，因?yàn)檫@個(gè)海外的大項(xiàng)目幫助他打開了歐洲市場(chǎng)。
專家點(diǎn)評(píng)：學(xué)會(huì)妥協(xié)的藝術(shù)，不求一時(shí)勝利，甚至策略性的“小事求敗，大事求勝”，都會(huì)是積極可行的潛規(guī)則。實(shí)力才是最堅(jiān)固的基礎(chǔ)，為了增加自己的實(shí)力吃一些“小虧”是可以的，這樣的領(lǐng)導(dǎo)人有著極強(qiáng)的忍耐力。